Ariane, la plateforme RH « 2 en 1 »

Le CNRS remercie les 7 600 agents qui ont ouvert leur coffre-fort depuis la plateforme Ariane, lancée le 22 octobre dernier. Ariane regroupe deux plateformes : l’une pour vos demandes et questions RH, et l’autre pour recevoir vos documents RH et conserver ses données personnelles. Ariane dans le détail…

Ariane pour faciliter les demandes RH

En se connectant à ariane.cnrs.fr, vous avez accès à une quinzaine de formulaires RH en ligne. Vous pouvez, par exemple, déposer une demande d’accès au télétravail, de formation, de travail à temps partiel, ou tout simplement signaler un changement de vos coordonnées bancaires… Vous pouvez aussi transmettre d’un simple clic vos arrêts maladie, ouvrir un compte épargne-temps (CET). Cette offre de services sera progressivement enrichie, un module d’accueil des nouveaux entrants est d’ailleurs en cours de préparation. Depuis votre ordinateur, votre tablette ou votre smartphone, partout et tout le temps, vous pouvez suivre vos demandes, recueillir l’avis de votre responsable, dialoguer avec votre gestionnaire dans votre service des ressources humaines.

Des informations RH, actualisées en permanence, sont également à votre disposition sur ce portail sous forme d’articles interrogeables par mots-clés.

Ariane facilite également la vie des directeurs d’unité et des correspondants formation qui pourront désormais consulter les demandes des agents de leur unité et les valider directement d’un clic en ligne.

Un coffre-fort numérique à vie

Avec Ariane, le CNRS offre également à ses agents un coffre-fort numérique doté d’un espace de stockage de 10 Go, réservé à ses données personnelles et cela sans limite de durée, c’est-à-dire même en cas de départ de l’établissement. Son ouverture est facultative et gratuite.

Une fois activé, ce coffre-fort vous permet également de recevoir vos documents RH du CNRS au format digital. Accessoirement, vous ferez ainsi un geste pour l’environnement en réduisant la consommation de papier du CNRS.

Enfin, vos bulletins de salaire, quant à eux, continueront d’être envoyés par courrier jusqu’à leur dématérialisation sur l’Espace numérique sécurisé de l’agent public (ENSAP), mis en place par la Direction générale des finances publiques. Nous vous tiendrons au courant.